Τα παράπονα από εργοδότη εναντίον αλλοδαπού εργαζομένου για εγκατάλειψη του χώρου διαμονής και απασχόλησης ή από αλλοδαπό εναντίον του εργοδότη του σχετικά με παραβίαση των όρων συμβολαίου απασχόλησης, πρέπει να υποβάλλονται στην Υπηρεσία Αλλοδαπών και Μετανάστευσης της Αστυνομίας (ΥΑΜ). Συμπληρώνεται ειδικό έντυπο με τα στοιχεία του αλλοδαπού ή του εργοδότη ανάλογα, το οποίο σφραγίζεται και ακολούθως παραδίδεται στον παραπονούμενο ή καταγγέλλοντα ο οποίος μεταβαίνει στο αντίστοιχο Επαρχιακό Γραφείο Εργασιακών Σχέσεων για υποβολή του παραπόνου. Ο παραπονούμενος μπορεί να υποβάλει το παράπονο αυτοπροσώπως ή αν επιθυμεί μαζί με τον δικηγόρο του. Δεν γίνονται δεκτά παράπονα μόνο από δικηγόρους ή μέσω τηλεομοιότυπου.

Ακολούθως, τα παράπονα που αφορούν σε εργασιακά θέματα διαβιβάζονται στο Τμήμα Εργασιακών Σχέσεων, το οποίο έχει την ευθύνη εξέτασης της εργατικής διαφοράς που έχει προκύψει μεταξύ των δυο μερών. Το Τμήμα Εργασιακών Σχέσεων εξετάζει την εργατική διαφορά και στη συνέχεια αποστέλλει την απόφαση του προς το Τμήμα Αρχείου Πληθυσμού και Μετανάστευσης για λήψη τελικής απόφασης σχετικά με την παραμονή του αλλοδαπού στη Δημοκρατία. Το Τμήμα Αρχείου Πληθυσμού και Μετανάστευσης ενημερώνει και τον εργοδότη σχετικά με την απόφαση.

Παράπονα που χρήζουν περαιτέρω διερεύνησης διαβιβάζονται στην Αστυνομία.